Ausbildungskoordinator (m/w/d) für unsere Ausbildung in der Pflege gesucht!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Ausbildung in der Pflege eine:n

Ausbildungskoordinator (m/w/d)

in Teilzeit.

Der Aufgabenbereich umfasst:

 

  • Erstellung, Ausgestaltung und Weiterentwicklung des praktischen Ausbildungsplans/-konzeptes in Abstimmung mit der Fachbereichsleitung und dem Qualitätsmanagement
  • Erstellung der Durchlauf-/Einsatzpläne der Auszubildenden
  • Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppenanleitungen
  • Erstellung und Bewertung der praktischen Lernaufgaben der Auszubildenden, Begleitung von Projektarbeiten
  • Planung und Vorbereitung von praktischen Prüfungen in Abstimmung mit den Praxisanleitungen sowie Einrichtungs-/Pflegedienstleitung vor Ort und Begleitung bei praktischen Prüfung und Abschlussprüfung
  • Nachwuchsgewinnung, Betreuung von Berufsinformationsveranstaltungen mit Themenschwerpunkt Pflegeausbildung
  • Kreative Gestaltung von Lernangeboten durch praktische Einzel- und Kleingruppenanleitungen für Auszubildende, wie z.B. Einführungstage, Workshops, Lernnachmittage
  • Koordination der jährlichen Fortbildungen ("Refresher-Kurse") für Praxisanleiter:innen

 

Ihr Profil:

 

  • Du hast einen staatl. anerk. Abschluss als Altenpfleger:in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) bzw. in der generalistischen Pflegeausbildung
  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung
  • Du hast ggf. einen Abschluss als Medizin- oder Pflegepädagoge
  • Du hast einen Führerschein.
  • Du teilst gern dein großes Pflegewissen und es macht dir Spaß Jugendliche und junge Erwachsene anzuleiten.
  • Du bist ein Organisationstalent, moderierst gern und bist flexibel
  • Du hast eine hohe soziale Kompetenz, Empathie und arbeitest strukturiert.

 

Wir bieten:

 

  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • tarifliches Entgelt nach TVöD + Pflegezulage + nicht dynamischer Zulage 
  • 30 Urlaubstage + geburtstagsfrei
  • große Sonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Finanzielle Unterstützung des Krippen-/Kindergartenplatzes (z.B. Essensgeld)
  • Ein verantwortungsvolles, kreatives und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • eine sinnhafte Beschäftigung
  • Fachliche Unterstützung und kostenlose Fortbildung
  • Anerkennung und Wertschätzung ihrer Tätigkeiten
  • Attraktive Benefits (z.B. Dienstradleasing, Auslandsrückholdienst)
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Helmstedt e.V.
Schöninger Straße 10
38350 Helmstedt

online über die Schaltfläche "Bewerben, Whatsapp" oder per Mail an bewerbung@drk-kv-he.de