Pflegefachkraft (m/w/d) in der stationären Pflege

• unsere Bewohner eigenverantwortlich und umfassend betreuen und pflegen
• nach ärztlicher Verordnung Maßnahmen der Behandlungspflege durchführen
• Kooperieren, Beobachten und Dokumentieren
• bei Notfällen und in lebensbedrohlichen Situationen helfen
• unsere Bewohner in ihren persönlichen und sozialen Angelegenheiten betreuen und beraten
• Angehörige beraten und anleiten
• bei der Freizeitgestaltung und der Pflege sozialer Kontakte unterstützen
• Sterbende begleiten und Verstorbene versorgen
• organisatorische und verwaltende Tätigkeiten der Altenpflege ausführen

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Examen in einem Pflegeberuf (m/w/d)
• Erfahrung in der stationären Altenpflege
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Motivation

• Attraktive Vergütung: Du erhältst ein faires Gehalt nach dem DRK-Reformtarifvertrag – je nach Berufserfahrung zwischen 3.573,56 € und 4.325,17 € brutto, zuzüglich Zulagen und einer betrieblichen Altersvorsorge über die VBL
• Eine Wechselprämie in Höhe von 2.222,00 EUR brutto je Vollzeitstelle, Teilzeit anteilig
• Bringst Du noch eine/n Kollegen/Kollegin mit, erhältst Du zusätzlich eine Prämie bis zu 1.000,00 EUR brutto
• sehr flexible Arbeitszeiten
• Eine gezielte und kompetente Einarbeitung
• Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Ein interessantes Fort- und Weiterbildungsprogramm
• Anwendung des DRK-Reformtarifvertrages
• Hilfe bei der Wohnungssuche sowie bei der Kinderbetreuung
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagementsystem inklusive Betriebsarzt und diverser Gesundheitsmaßnahmen
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Attraktive Rabatte über unser Einkaufsportal drk.mitarbeitervorteile.de
• Eine Mitarbeiterbeteiligung, Mitarbeiterprämien sowie Mitarbeiterevents

Die Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Rotes Kreuzes setzen wir voraus.

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